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网络工程师35岁会被淘汰吗?

发布作者:微思网络   发布时间:2022-04-18   浏览量:0

网络工程师,在国外预测20年后最高薪的职业之一,据我国信息部门统计显示:今后5年,我国从事网络建设、网络应用和网络服务的新型网络人才,尤其是网络工程师需求将达到60万-100万人,而现有符合新型网络人才要求的人才还不足20万人。不饱和度高达80%,人才需求量大。




这说明了什么?年龄并不会影响网络工程师的职业发展,反而随着时代的发展,一些具有老资历,且不愿意不断学习新技术的技术人,会越来越受企业乃至行业的欢迎。


那么究竟什么样的网络工程师会越老越吃香呢?

1、熟练运用网络技术



以5G设施基础支撑、互联网+技术赋能的应用场景得到强化,互联网医疗、远程办公、线上教育等行业的发展空间被快速打开。


这就是网络工程师的新的发展机遇。广大的物联网领域、大数据领域和云计算领域,正是产业互联网赋能传统行业的关键。


网络工程师属于技术比较强的职业,公司看中的是技术和经验,不会随便的辞退。还有一个非常重要的特点,就是把控网络的全局。前期这些技术能够明显提升自己的职场竞争力和发展空间。


有了扎实的基础,后期发展潜力无穷。专注于某个领域发展,加上持续的经验积累,就会越来越吃香。这就是四五十岁的网工很常见,四五十岁的软件工程师却不常见的原因。


2、学会投资自己


的确,技术书籍都很贵,动不动就50-100的,我想说的是什么呢?永远不要吝啬给自己投资,网上很多的免费视频教程,免费的教程有两个特点:一是入门的,二是不系统的。但是要想真的提升自己,这些入门的教程是不够的,系统学习最重要。

而且现在也是知识付费时代了,入门资料一大堆,真正能提升自己Level的东西,哪怕花点钱,给自己投资永远是稳赚的生意。不要在乎那点钱。你和别人的差距,往往真的就是这样给拉开的。因为知识创造的价值要比这几百块钱来的更猛。

3、放下“技术包袱”

许多工程师都有技术“包袱”。请放下包袱,对新技术保持开放的心态。

如果某个工程师长期从事某个特定的编程语言,而没有任何其他方面的工作经验,则一些招聘人员会视之为危险信号。

4、不停给自己充电

我们不能一直啃老本,干运维这一行,技术更新也许不快,但是我们也要一直不停地给自己充电,不停地学习。哪怕是不停的总结自身不足,也比停滞不前要好,最起码自己没闲着。

还要有一定的忧患意识,公司每年都会输入新的年轻血液,有初学者,也有牛逼人物,我们不要让雇主逼着自己去学习,自己要有主动充电意识,这样才不会被周围的人给超越,才不会给后来者给超越。但是这都不是最根本的原因和出发点,最根本的,还是为了提升自己的能力。


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